基督教機構協會的前身乃一個機構主管同工的月禱會，在相交、相禱的過程中孕育及誕生。十年來，「基協」的工作，也以此為首任。
月禱會
領導學的裱裱者，都異口同聲的說：「領袖＝孤單。」近年喜見教會的教牧同工有美好的團契，互相扶持，甚至資源互通；更喜見愈來愈多教會設立代禱隊，而其中的主要代禱項目，就是為堂會的牧者。
在機構層面上，這需要更大，因機構往往走在事工的最前端、嘗試新方案、接觸新族群、踏足新疆界?機構的領袖更是孤單，更需要禱告的支援。每月一次的「機構主管同工月禱會」，十多年來就扮演著「同行者」的催化劑，激發互助互勉、禱告交誼。近期由早上八時改為每月第三個星期三的中午相聚後，出席人數再度躍升。
午餐座談
另一個「同行」的活動，始自九七年間。因應香港的變化、國內福音事工的變調，本會開始了不定期的午餐閉門座談會，讓總幹事們能暢所欲言地分享經歷、卓見與機遇。
另一類型的「同行」活動，則針對「新入行」的新總幹事。本會安排一年一度的「新總幹事歡迎午餐會」，主動地向該年的新總幹事們，伸出友誼之手。
基督精兵獎
總幹事需要同行者，機構同工亦需要同行者。所以除了「新總幹事歡迎午餐會」外，本會亦每年主辦「新同工歡迎會」，每次都有數十位「新丁」參加。
對於那些長期委身、表現卓越、貢獻良多的現職同工，我們則每兩年舉辦一次「基督精兵獎」，肯定這些鮮為人知的幕後英雄的貢獻，並藉這表彰啟發更多卓越的同行者。
《基督教機構服務指南》
英語教會稱福音機構為para-church organization，意即「教會」與「機構」是同行者，各按其職地實踐宣教及培訓的使命。
九九年，本會與香港華人基督教聯會合作，出版了《基督教機構事工指南》，好讓教會能更有效認識及運用眾多福音機構的資源。於此十週年會慶，本會以更好的編排，更齊全的資料出版更新版《香港基督教機構協會10周年特刊暨2003年機構服務指南》，祈盼更高效的與教會同行。
繼續同行
在過去十年間，「基協」對會員的服務，可詳見本刊之「十年大事回顧」。繼往開來，固然我眾執行委員會致力為各會員機構及機構同工提供福利，提升專業水平；然而最重要的，是我們向著標竿，同心同行。
(作者為香港基督教機構協會2003年度主席)
香港基督教機構協會 